Réalisation
PandaJob
Pipeline de matching alternance pour écoles et organismes de formation.
- première preuve de valeur
- Démopremière preuve de valeur
- collecte des offres
- Multi-sourcecollecte des offres
- qualification et scoring
- Auto.qualification et scoring
Le besoin
Les écoles qui placent des alternants doivent fournir en continu à leurs étudiants des offres pertinentes et à jour. La collecte et le tri des offres d'alternance sont un travail manuel chronophage pour les chargés de placement et de relations entreprises, avec un signal dispersé entre job boards, sites d'entreprises et réseaux. Le tri à la main ne passe pas à l'échelle quand il faut couvrir plusieurs campus et filières.
Fonctionnement du système
Utilisateurs
Chargés de relations entreprises et de placement en école, responsables d'alternance et de partenariats, directions d'écoles et de campus pilotant le taux de placement.
Stack technique
Backend
- Node.js
- Supabase
- Prisma
Collecte
- Apify
IA
- Claude
Enrichissement
- Apollo
Diffusion
- Gmail
Fonctionnement
Le système collecte en continu les offres d'alternance via Apify sur de multiples sources, déduplique, qualifie chaque offre via Claude API (filière, niveau, zone, pertinence pour le profil cible de l'école), enrichit le contexte entreprise via Apollo, et restitue aux chargés de placement un flux d'offres triées et exploitables sans tri manuel. Démarrage rapide avec une première démo livrée comme preuve de valeur.
Contexte d'usage
Conçu pour les écoles et organismes de formation multi-campus. Échanges en cours avec des écoles comme EEMI et Athéna Business School.